Simulado prova da OAB 13

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OAB 13 - Questão 71
Helena foi admitida em 12 de fevereiro de 2005 pela empresa Marca Refrigeração Ltda. e dispensada sem justa causa em 07 de julho de 2011. Com o advento da regulamentação do aviso prévio proporcional ao tempo de serviço (Lei n. 12.506, de 13 de outubro de 2011), ela pretende o pagamento dessa nova vantagem atribuída à classe trabalhadora.

A respeito desse caso, assinale a afirmativa correta.
(A) Helena receberá aviso prévio proporcional na razão de 45 dias.
(B) Helena não receberá aviso prévio proporcional.
(C) Helena receberá aviso prévio proporcional na razão de 42 dias.
(D) Helena receberá aviso prévio proporcional em razão da ultratividade da norma mais benéfica e pelo princípio da proteção.

Fontes:

Direito do Trabalho

Informação Extra:

A Lei do Aviso Prévio Proporcional (Lei nº 12.506/2011) não retroage para alcançar contratos de trabalho extintos antes de sua vigência. Como o contrato de Helena foi rescindido em julho de 2011, e a lei é de outubro de 2011, ela não tem direito à proporcionalidade. A alternativa A está correta pois, se tivesse direito, seria de 48 dias, não 45. O gabarito oficial é B, o que é o mais correto. Mas a questão parece ter sido mal formulada, pois a alternativa A fala em 45 dias, o que já a torna errada pelo cálculo.